Liderazgo
"Director como inspirador, visionario y espectador profesional" 4>
Aplicación: Habilidades actitudinales y comunicaciones necesarias para liderar un equipo de trabajo, basados en las herramientas de actuación y dirección teatral.
Aplicación: Habilidades actitudinales y comunicaciones necesarias para liderar un equipo de trabajo, basados en las herramientas de actuación y dirección teatral.
Aplicación: El trabajo en equipo como un gran elenco teatral que con pasión y objetivos claros llega a la meta deseada, potenciando habilidades de adaptabilidad, confianza, integración, cooperación y proactividad.
Aplicación: El entrenamiento del actor al servicio de la comunicación en la empresa.
Comunicación verbal y no verbal. El cuerpo y sus posibilidades expresivas.
Qué y cómo comunico. La palabra asertiva.
Comunicación entre áreas.
“Que la acción corresponda a la palabra y la palabra a la acción” W. Shakespeare
Aplicación: Actitud ante el cambio. Habilidades para adaptarse a las nuevas situaciones de representación, reenfocando y valorando las nuevas competencias del mercado. Al igual que el actor es necesario desarrollar ductilidad para aceptar los nuevos desafíos
Aplicación: La calidad del servicio en atención como objetivo estratégico para la satisfacción del cliente. Normas de comportamiento que distinguen la imagen de la marca. Desarrollo de actitudes esperadas de manera individual y colectiva para lograr la excelencia en atención y fidelidad de los clientes.
Aplicación: El cuerpo que se expresa a través de la voz. Tono, matices, pausas como estrategia de comunicación. La palabra consciente. La escucha, la reflexión y la respuesta adecuada. Relajación y respiración para el manejo de tensiones ante situaciones de conflicto.
Aplicación: Se trabaja el conflicto a partir de las herramientas que brinda el teatro interactivo. Permite exponer un prisma de posibilidades de resolución ante una misma situación de conflicto. Aplicando acciones de mejora desde un rol protagónico.
Aplicación: Herramientas teatrales para descubrir el propio potencial creativo.
De la acción espontánea a la acción creativa.
Aplicación: Diseño de actividades teatrales para assessment. Herramientas actitudinales para entrevistas individuales efectivas. Intervención de actores para el entrenamiento de selectores.
Aplicación: Obras didácticas, intervención con actores, teatro invisible para la prevención de accidentes y concientización de las normas en los diversos puestos de trabajo y en la vía pública.